两皇冠七年店有公司平面设计招聘美工PS图片处理AI矢量图制作

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招聘QQ57

招聘要求

我们是设计类店铺,主营图片处理、矢量图、网店装修、平面设计、PPT设计、网站建设等!现聘请各类设计兼职,需要设计师挂我们的子账号接单并设计,交易完成(确认收货)提成70%。要求日均在线时间8小时左右,水平中上,认真负责!需要提供资料认证,接受统一管理,有兴趣的,请带作品和简历与我,没有诚信,傲慢无礼的人勿扰!本兼职工作适合本职工作轻闲或赋闲在家的设计师!


另请注意,店铺子账号需要使用者进行认证,认证方式我们有教程指导,主要是需要把半身照、拍照上传给。这个信息是提供给的,我们看不到的,所以尽管放心。若无意认证的,请勿扰!给号后,如果两天内无认证将收号。


具体要求如下:


第一诚信:对买家必须守时,约定时间必须交稿,若有意外,需提前讲明,并征得买家的同意,严禁约定时间玩消失;对我店需要提供信息用于建档,包括经过认证的个人主邮件,支付宝,,姓名,号,QQ,发现虚假信息,拒结提成!!同行店主和无聊之人勿扰!才能建立互信!


第二态度:网上什么买家都有,所以必须脾气好,懂礼貌,待人和气,不暴躁,有较强的化解负面情绪的能力,无礼易怒的人勿扰;态度不认真、吊儿郎当、喜欢搪塞客户者勿扰。


第三沟通:能够及时回复客户,迅速理解客户的需要和要求,并能给出适合市场的报价(我们有参考报价单),喜欢拿实体店或公司价说事的人勿扰,价格是偏低,但是要求也偏低,另外贵公司也不会给你70%提成。


第四技术:至少能够熟练运用PS、AI或者CDR或者PPT等其中一两种软件快速完成设计制作,擅长PPT、LOGO、画册、装修、详情页设计、包装和绘画者优先考虑。


工作描述:主要用我们的子账号独力接单并设计(有客户咨询的时候,必须能够及时回复,并独力完成报价与制作)


应聘流程:符合条件的有意者请发个人作品到9@qq.com,我们初步认可后会发此招聘要求和店铺制度详情页,请务必仔细阅读!能接受店规者还需要经过试图(以往常有拿别人作品来应聘的人),真实水平达标者才欢迎入职我们店铺。


一经录用,我们提供子邮件,发详细教程。考察半月(提成照常计算),主要考察对教程的掌握程度,还有接单能力,和实际水片考察期间不分流,有任务的时候,群里会叫你,过了考察期视表现决定是否开分流,发现在我们店拉客户者,无视店规者,收回邮件,押金不退,提成拒结!对于正常原因予以辞退的设计师,只要协助完成了已经接下的单子,提成都会结清!


本店店规

结算日期和方屎鉴于很多买家不主动确认收货,而自动收货时间为15天,所以决定每月1号,16号结账。每期只结算确认收货的订单,包括这半月确认收货的订单和上半月未确认收货的订单。上半月未确认收货的订单到这期结算时,就应该已经自动确认收货了。提成以支付宝方式转入个人账户(六年老店、皇冠店铺、实体公司、信誉保证)。


200保证金制:网上什么人都有!有应聘来捣乱的、有来拉人拉客户的,有接了单不做也不交待就跑了的,有钱结了不管后续售后的,有故意拖稿忽悠客户的……各种人,应有尽有……故决定第一次结算工资时提成里冻结200作为保证金,注意保证金是从提成里扣的,不是来了就要交。大家在公司上班至少也会押半月工资,辞职要提前交辞职报告的吧!所以请相互理解!
      待所接订单交易成功并离职15天后,保证金会退还,15天内若有售后需要协同处理。之所以要留15天,是因为以往有些人忽悠客户先确认收货,即使不适意忽悠,设计师都明白几天内有售后是很正常的事情,但是有些人跟我们结清后,就彻底消失不见,当客户找来售后时,没有源文件无法修改,搞得我们很被动。
      若有重大恶意行为,比如拉客户、搞破坏等,保证金不会退还,提成也会拒结。
      鉴于以往总是有人长期不上线也不说明情况,所以半月不上线也不请假的,视为自动离职,这个会停号处理,不退保证金


考核晋级制: 新人兼职(群内接单,无发货权限,发货找管理员)——正式兼职(群内接单,可自己发货)——分流兼职(在正式兼职的基础上有分流) 一经录用,我们提供子邮件,发详细教程。考察半月(提成照常计算),主要考察对教程的掌握程度,还有接单能力,和实际水片考察期间不分流,有任务的时候,群里会叫你,过了考察期视表现决定是否晋级正式兼职和分流。


动态分流制: 分流的开关和大小取决于成单率(下单率-退款率),有一定成单率的才会开分流,成单率越高,分流越大。其实任何店铺都是这样的!你成单率高,自然会得到足够多的流量(客户)!如果挑着接单,无视小单,会降低店铺的整体成单率,进而会降低上的搜索排名,任何一个店主也会为了自保而关闭或者降低你的分流!有些人频繁换店铺还想成为主力是有一定难度的。分流有五档,从低到高分别是100,200,300,400,500。一般店主都会根据你的接单能力来调分流大小。所以与其抱怨客户少,不如想办法提升自己的能力,包括对店规的掌握程度和设计能力。


奖罚促进制:团队有比较详细的奖罚措施,凡是给店铺带来损失的,需要无条件接受罚款;凡是能够积极接单,能力出众者,我们也会重金奖励。


末位淘汰制: 每期结算,固定淘汰业绩最差的一位,请假和说明特殊情况的除外!但是经常请假的,三天两头不上线的也请出团队。 时间久了,有些人没有激情了,失去接单动力了,偶尔接两单,也没什么意思,所以好聚好散。对于有特殊情况的人,比如怀孕、结婚等等,跟我说明,优秀的肯定欢迎再来的。


警告:证实在我们店拉客户者,收回邮件,押金不退,提成拒结!窃取别人客户跟小偷一样的性质,垃圾!我深恶痛绝!


 
我们是实体公司开设的店,有保障!

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